为了更好的为您服务,请启用JavaScript
冲刺!昌吉州全力备战自治区第三届职业技能大赛!
世界技能大赛巡回宣传活动在苏州举办
云端织锦 匠心铸梦 世赛主题彩绘飞机“技能成才号”首航 向全球发出来自上海的真诚邀约
以“世赛礼遇”款待全球宾客:世界技能大赛品牌与推广暨文商旅协同发展研讨会举行
免费观赛!世界技能大赛9月在上海举办,64个项目上演巅峰对决
“能能”“巧巧”带队出发!一座“移动的世界技能博物馆”开向长三角十城
“能能”“巧巧”带队出发!一座“移动的世界技能博物馆”开向长三角十城
当中国文化遇上西式烘焙:世赛冠军如何用创意惊艳世界?
当中国文化遇上西式烘焙:世赛冠军如何用创意惊艳世界?
第48届世界技能大赛通知!(附邀请函)
第48届世界技能大赛通知!(附邀请函)
全部资讯
技能补贴
政策法规
通知公告
新闻动态
平台资讯
征集中!教育部诚邀各地携手促就业

0

2026-03-20
近日,教育部正式启动2026年“百所高校学子地方行”活动,并面向全国征集活动合作举办城市。诚邀有志于吸引青年人才、推动产业升级的地方政府积极参与,共同打造校地合作共赢的典范。 这是一项什么样的活动? “百所高校学子地方行”活动旨在搭建一座精准、高效的桥梁,一头连接高校的人才与智力资源,一头连接地方的发展与用人需求。活动将组织全国百所高校的应届毕业生(含研究生、本科生、专科生)及部分在校青年教...
【人社日课·3月23日】高校毕业生的档案自行拆开,怎么办?

0

2026-03-20
今日关注 🟡 人力资源社会保障部 财政部印发通知推动做好2026年高校毕业生等青年就业工作 点击收听↑ 图解设计:姜伟伟 本期编辑:姜伟伟
【职教观点】全国人大代表王钦峰:用匠心深耕技能沃土 让青春闪耀制造一线丨代表委员谈职教

0

2026-03-20
“职业教育是赋能产业升级、发展新质生产力的‘人才引擎’。”近日,第十四届全国人大代表、豪迈集团股份有限公司电火花小组组长王钦峰表示,我国正由制造大国向制造强国迈进,高技能人才需求空前迫切。 王钦峰以家乡山东潍坊为例介绍,全市共有66所职业院校,2010年以来在各类职业技能大赛中斩获金牌超300枚。“职业教育已成为潍坊亮丽的城市名片。”他表示,期待未来职业教育进一步深化产教融合,让课程与产业前...
【学术理论】祁占勇,解晨霞:职业教育促进全体人民共同富裕的理性逻辑与实践路径

0

2026-03-20
【摘要】全体人民共同富裕是社会主义的本质要求,是人民群众的共同期盼。职业教育作为面向人人、面向产业、面向创新、面向智能、面向国际的教育类型,既是我国高质量教育体系的重要组成部分,也是实现共同富裕的重要抓手。职业教育促进全体人民共同富裕是教育、经济、社会层面的理性选择,要遵从促进个体技能富裕、知识富裕到精神富裕的教育逻辑,促进高质量充分就业、畅通增收主渠道的经济逻辑,促进乡村振兴与共同富裕良性...
【职教快讯】山西省第一批低空经济应用场景需求清单和供给清单公开发布

0

2026-03-20
山西省第一批低空经济应用场景需求清单和供给清单公开发布 为促进我省低空经济发展,省发展改革委组织省直厅局、省属企业、各市发展改革委,征集梳理形成了山西省第一批低空经济应用场景需求清单和供给清单。两个清单涵盖生产作业(含农林植保、巡检、测绘勘查等)、低空运输(含物流运输、交通出行)、公共治理(含应急救援、医疗救护、城市治理)、低空消费(含旅游、航空运动)等4大类应用场景,需求100项,供给80...
试用期未满,能申请离职吗?

0

2026-03-20
试用期还没结束,能申请离职吗? 在试用期辞职了,需要付违约金吗? 如果您也有这些疑问 快收好这篇! 试用期应该有多久? 《劳动合同法》第十九条规定 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试...
联合国这些岗位等你来

0

2026-03-20
01 联合国妇女署 Posting Title Resource Planning Specialist Locations Bonn, Germany Grade P3 Apply Before 04/03/2026, 11:59 AM More Information: https://estm.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperien...
推动高质量充分就业取得新进展!利好政策一图get

0

2026-03-20
今年是“十五五”开局之年,政府工作报告明确了就业发展的预期目标,对促进高质量充分就业作出部署。人社部门将深入实施就业优先战略,落实“四稳”要求,强导向、扩渠道、保重点,不断推动高质量充分就业取得新进展。 利好政策一图了解 来源:人力资源和社会保障部政务微信(微信号:rsbzwwx) 一审:张 波 二审:陈志浩 三审:方 东 技术支持:安徽新媒体集团
媒体聚焦 | 滁州:“加减乘除”法 答好民生卷

0

2026-03-20
民之所望,政之所向。近年来,滁州市以群众需求为导向,将社会保障卡居民服务“一卡通”建设,作为民生服务提质增效的重要抓手,活用“加减乘除”工作法,持续推动“小卡片”承载“大民生”。目前,全市发放第三代社保卡342万张,常住人口占比84.35%;电子社保卡签发398万张,常住人口占比98.31%。2025年,社保卡使用累计突破1694万人次,“一卡通”便利直达群众身边,真正实现融入日常民生、服务...
一体推进教科人发展的国外经验与启示

0

2026-03-20
世界各国现代化的实践告诉我们:教育是根本,科技是关键,人才是基础,三者互为支撑、协同共进。面对新一轮科技革命和产业变革,总结和借鉴世界各国一体推进教育科技人才发展之路,对于我国做好相关工作具有重要意义。 国际经验与对比分析 美国、日本、德国等国家在一体推进教育科技人才发展方面拥有各自模式。 ——美国:市场活力与制度创新的动态平衡。 美国的模式是构建一个“市场主导、政府补位”的生态系统,不只是...