重庆市人力资源和社会保障局办公室 关于开展2024年度全市新取得高级职称 专业技术人员岗前培训的通知   渝人社办〔2025〕83号 各区县（自治县）人力社保局，两江新区组织人事部、西部科学城重庆高新区党群工作部、万盛经开区人力社保局，市级各部门人事（干部）处，大型企业、科研单位、高校及有关事业单位人事（人力资源）部门，中央在渝单位人事（组织、干部）处（部），有关单位： 为深入贯彻落实党的...

近日，监利市人社局成功调解多起劳动争议案件，以“服务有速度、调解有温度”的工作理念，切实维护劳动者合法权益，为优化营商环境注入新动能。其中，一宗历时四年的工伤待遇纠纷得到圆满解决，成为该局高效服务的生动注脚。 2019年，张某在工作中意外受伤，经鉴定为九级伤残。在多次与企业协商无果后，今年向监利市人社局劳动人事仲裁院提出仲裁申请。法规股副股长李群接案后立即启动“绿色通道”，当日完成立案受理，...

6月10日，长阳县人社局主办的“暑期‘薪’机遇，‘职’等你来”专场招聘会圆满落幕。本次招聘会精准对接青年学子暑期实践需求与企业季节性用工缺口，为本地青年搭建便捷就业桥梁。 活动汇聚一致魔芋、安品源电子等十余家优质企业，提供暑期工岗位100余个，同步释放全职及兼职岗位300余个，岗位覆盖智能制造、现代零售、餐饮服务等多个行业领域。招聘会现场人头攒动，吸引了大量应届毕业生及在校学生携家长前来咨询...

　　日前，浙江一批事业单位发布招聘公告，看看有没有你心仪的岗位↓↓ 杭州市余杭区招聘教师 　　杭州市余杭区2025年第三批公开招聘中小学事业编制教师共106人，其中普高11人、初中41人、小学54人。 招聘计划 报名方式 　　时间：6月9日9时－6月13日17时（为避免最后一天集中报名造成网络拥堵，请合理安排时间，提前报名）。 　　报名网址：余杭区教育局教师招考系统： （https://js...

6月9日下午，2025年浙江省人力资源服务业高端人才研修班开班仪式在杭州举行。全省有关大中型企事业单位人力资源部门负责人、重点人力资源服务机构负责人，国家级和省级人力资源服务产业园负责人，各市人力资源服务业主管部门相关处室负责人共78人参加此次研修。省人力社保厅党组成员、副厅长金林贵出席开班仪式并作动员讲话。 金林贵指出，人力资源是经济社会发展的第一资源，人力资源服务业是实现人才强国战略和就...

点击蓝字 关注我们 ★ ★ 各有关单位: 2024年11月26日，住房城乡建设部批准发布《建设工程工程量清单计价标准》(GB/T50500-2024)《房屋建筑与装饰工程工程量计算标准》(GB/T50854-2024)《通用安装工程工程量计算标准》(GB/T50856-2024)，自2025年9月1日起实施。为使工程建设造价管理人员正确理解和准确应用该版计价及计算标准，促进工程造价管理工作有...

点击蓝字 关注我们 ★ ★ 各有关单位: 为充分激发电力企业创新活力，加快科技成果转化进程，搭建大中小企业融通创新桥梁，中电联人才测评中心有限公司拟举办电力企业科技创新成果转化第一期高级研修班，现将有关事项通知如下。 通知附件下载请点击左下角阅读原文

5月30日，在廊坊市人力资源市场举行的“宝妈岗”专场招聘会上，一家企业招聘人员为求职者提供咨询。 6月3日，在香河县零工市场，求职者咨询招聘岗位有关情况。 “过去找工作主要靠熟人介绍，或蹲在路边等活儿，现在是到零工市场找工作。”6月3日，永清县居民张志国走进县城里的“有有”零工市场，很快就找到一份泥瓦工的工作。 该零工市场设置了求职招聘、创业指导等区域，工作人员会根据求职者情况提出合理建议。...

注：本文重点阐述高职院校办学能力评估专业动态调整智能分析与决策系统的应用实践，主要基于专业动态调整智能分析与决策系统应用进行描述，本文方案为简版，系统使用申请和方案完整版请扫描文末二维码联系。 职业教育专业动态调整机制是职业教育领域中的一项重要创新，它有助于加强职业教育与产业发展的紧密联系，提升职业教育的适应性和竞争力。从第二轮双高计划相关趋势分析，以“办学能力高水平、产教融合高质量”为目标...

一、项目基本情况 项目编号：ZJ-2541532 项目名称：2025年大学生来杭暑期实习活动 预算金额（元）：145000 采购需求：对2025年大学生来杭暑期实习活动的服务与保障工作，具体包括实习期间住宿、餐饮、招待对接、团队活动、安保等相关工作服务。详见第三部分。 标项名称：2025年大学生来杭暑期实习活动 标项预算金额（元）:145000 简要规格描述或项目基本概况介绍、用途：根据采购...